Das Thema Nachhaltigkeit nimmt weltweit an Bedeutung zu und genießt auch bei Alzchem einen sehr hohen Stellenwert. Im Einklang mit Mensch und Umwelt wollen wir ein regionales Unternehmen sein, das die Interessen und Sorgen der Menschen ernst nimmt, insbesondere auch was den Klimaschutz betrifft. Als Teil der Unternehmensstrategie dient uns die Nachhaltigkeit als Wegweiser für eine erfolgreiche Zukunft. Umweltschutz und speziell unser CO2-Footprint sind für Alzchem ein dauerhaftes Thema – nicht erst seit heute, denn hier sind wir schon seit vielen Jahren und sehr nachdrücklich aktiv. Unser mittelfristiges Ziel ist es, unser Unternehmen bis 2033 CO2-neutral aufzustellen.
Nachhaltige Strukturen und nachhaltiges Handeln sind in Zeiten des Klimawandels ein fester Bestandteil unserer sozialen und gesellschaftlichen Verantwortung, der wir als weltweit aktives Unternehmen im Bereich Spezialchemie gerecht werden müssen. Für uns bedeutet Nachhaltigkeit insbesondere Verantwortung für Mensch und Umwelt. Die Grundsätze und Leitlinien zur Nachhaltigkeit bilden den Rahmen für unsere strategischen und operativen Zielsetzungen und werden ständig weiterentwickelt. Sie dienen als Wegweiser in eine erfolgreiche Zukunft, sind seit vielen Jahren fest in unserer Unternehmenskultur verankert und gelten weltweit für alle Mitarbeiter in allen Werken und Tochtergesellschaften der Alzchem Group. Unsere Prozesse und Produkte sowie die eingesetzten Rohstoffe werden fortlaufend in Richtung einer ressourcenschonenden und CO2-neutralen Zukunft verbessert.
Mit unserem Klimafahrplan haben wir uns durch konkrete Maßnahmenpakete die klare Intension, die Ziele der Politik zur Klimaneutralität deutlich früher zu erreichen. Bei konsequenter Umsetzung unserer Roadmap werden wir bereits im Jahr 2033 die angestrebte Klimaneutralität erreicht haben.
Alzchem hat sich im Jahr 2024 erneut dem unabhängigen CSR-Rating von EcoVadis erfolgreich unterzogen und konnte im jüngsten EcoVadis-Nachhaltigkeitsrating 84 von 100 Punkten erzielen. Sie erhielt dafür die höchste Auszeichnung – die Platin-Medaille, die den verantwortungsvollen Umgang von Alzchem mit Mensch und Umwelt bestätigt. Mit den erreichten 84 Punkten zählt Alzchem weltweit zu den besten 1 Prozent der Unternehmen, die von EcoVadis bewertet wurden. Das Unternehmen konnte seine Bewertung um 7 Punkte steigern und erhielt nach mehreren Jahren mit einer Gold-Auszeichnung im Jahr 2024 trotz erhöhter Anforderungen die begehrte Platin-Ehrung.
EcoVadis zählt zu den führenden Anbietern von Nachhaltigkeitsbewertungen weltweit und bewertet, wie effektiv Unternehmen die Grundsätze der Nachhaltigkeit und Corporate Social Responsibility in ihre Geschäfts- und Managementsysteme integriert haben. Die Methodik von EcoVadis stützt sich auf internationale Nachhaltigkeitsstandards und -rahmenwerke wie die zehn Prinzipien des UN Global Compact, die Konventionen der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO), die Standards der Global Reporting Initiative (GRI) sowie ISO 26000 und wird von einem wissenschaftlichen Gremium von CSR- und Lieferkettenexperten überwacht, um zuverlässige CSR-Ratings zu erstellen. Dabei werden Maßnahmen und Praktiken der Unternehmen anhand von insgesamt 21 Kriterien in vier wesentlichen Kategorien bewertet: Umwelt, Arbeits- und Menschenrechte, Ethik und nachhaltige Beschaffung.
Nachhaltigkeit ist für die Alzchem Group AG seit Längerem ein essenzieller Bestandteil der Unternehmensstrategie und unterstreicht damit sein Bekenntnis zu nachhaltigem, unternehmerischem Handeln sowie seiner gesellschaftlichen Verantwortung. Wir integrieren über den gesetzlichen Rahmen hinaus wichtige Umwelt- und Sozialbelange in unser wirtschaftliches Handeln, denn unternehmerischer Erfolg ist nur mit einer nachhaltigen Unternehmensausrichtung möglich. Unter den verschiedenen ESG-Themen erzielte Alzchem bei Umweltfragen sowie Arbeits- und Menschenrechten ein fast optimales Punktergebnis. Der Bereich Ethik hat seine schon sehr hohe Bewertung bestätigt.
Jetzt setzt sich unser Unternehmen einen neuen grünen Meilenstein als Ziel: die Klimaneutralität. So verfügt Alzchem über einen umfangreichen Klimafahrplan mit konkreten Maßnahmenpaketen, den der Vorstand gemeinsam mit einem internen Nachhaltigkeitsgremium entwickelt hat.
Hier finden Sie unseren Weg zur Klimaneutralität.
Der Klimawandel, stetiges Bevölkerungswachstum und eine steigende Lebenserwartung sind die globalen Herausforderungen, denen sich die Gesellschaft und auch wir uns als Unternehmen stellen müssen. Vor allem in den Bereichen Ernährung von Mensch und Tier sowie in der Landwirtschaft sehen wir vielversprechende Perspektiven. Wir möchten beispielsweise mit unseren Produkten die Basis für eine effiziente Lebensmittelversorgung schaffen.
Unsere Pharmarohstoffe und Kreatinprodukte können bei einer höheren Lebenserwartung zu gesundem Altern beitragen. Mit unserem Produkt Creapure® oder unseren Rohstoffen für die Pharmaindustrie, leisten wir dafür einen maßgeblichen Beitrag. Auch in der Landwirtschaft sind unsere Erzeugnisse sehr gefragt: Ob Eminex® für die verbesserte Güllelagerung oder Creamino® für die gesunde Tierernährung, innovative Produkte von Alzchem helfen unseren Kunden nachhaltig zu wirtschaften. Denn wir sind stetig im Dialog mit unseren Kunden und finden gemeinsam nachhaltige Lösungen für die Herausforderungen von morgen.
Bereits im Jahr 2015 hat die UN in ihrer „Agenda 2030 für nachhaltige Entwicklung“ deshalb 17 Ziele für eine nachhaltige Entwicklung („Sustainable Development Goals“, SDGs) aufgestellt, die in kooperativer Partnerschaft von Politik, Wirtschaft und Gesellschaft bis 2030 erreicht werden sollen.
Die Alzchem Group unterstützt die Sustainable Development Goals der Vereinten Nationen (SDGs) und leistet mit ihrem Handeln und ihren Produkten einen wichtigen Beitrag zur Erreichung dieser Ziele. Als mittelständisches Unternehmen im Bereich Spezialchemie können wir nicht in allen Bereichen der 17 SDGs aktiv sein, aber in den elementaren Bereichen sind wir sehr aktiv und zeigen hohes Engagement.
Wir haben für die Alzchem Group die fünf wichtigsten SDGs ermittelt, auf denen unser besonderes Hauptaugenmerk liegt (SDG 3, SDG 6, SDG 8, SDG 12, SDG 13)
Die Begriffe Environmental, Social und Governance lassen sich mit Umwelt, Soziales und (verantwortungsvoller) Unternehmensführung übersetzen – kurz ESG. ESG stammt ursprünglich aus der Finanzwelt und wird dort für den Ansatz nachhaltiger Geldanlagen verwendet. ESG wird aber auch von vielen anderen Unternehmen praktiziert – ein freiwilliger Beitrag der Wirtschaft zu einer nachhaltigen Entwicklung, der über die gesetzlichen Anforderungen hinausgeht. Hier beschreibt der Begriff die ökologischen und gesellschaftlichen Bereiche der Unternehmensführung, die sich durch nicht finanzielle Kennzahlen messen lassen.
Der Schutz von Klima und Umwelt gehört zu den wesentlichen globalen Herausforderungen unserer Zeit. Es ist ein essenzieller Teil unserer unternehmerischen Verantwortung, die natürlichen Lebensgrundlagen für künftige Generationen zu erhalten. Im Rahmen unserer Nachhaltigkeitsstrategie ist es unser Ziel, unsere direkten Emissionen kontinuierlich zu senken. Die Ausgaben für Umweltschutz von Alzchem betrugen 2022 knapp 24 mio. Euro (Vorjahr: 20 mio. Euro)
Als Unternehmen legen wir großen Wert auf motivierte Mitarbeitende, soziale Nachhaltigkeit und Arbeitssicherheit. Mit unserem Engagement für diese Bereiche möchten wir eine positive Unternehmenskultur schaffen und langfristigen Erfolg sicherstellen. Unsere Mitarbeitenden sind das Herzstück unseres Unternehmens und spielen eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft. Durch attraktive Arbeitsplätze, umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld setzen wir alles daran, qualifizierte Talente zu gewinnen und langfristig zu binden. Darüber hinaus engagieren wir uns aktiv in der Gesellschaft und fördern Bildungsprojekte sowie soziale und kulturelle Angebote. Die Sicherheit und Gesundheit unserer Mitarbeitenden stehen dabei stets im Fokus. Erfahren Sie mehr über unsere Werte, unsere Initiativen und wie wir eine verantwortungsvolle Unternehmenskultur leben.
Eine nachhaltige und verantwortungsvolle Unternehmensführung ist uns ein zentrales Anliegen. Dabei legen wir besonderen Wert darauf, regelkonformes Verhalten zu fördern und die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sicherzustellen. Mit unserem starken Fokus auf Compliance möchten wir sicherstellen, dass sowohl unser Unternehmen als auch unsere Mitarbeiter stets im Einklang mit den geltenden Gesetzen und gesellschaftlichen Wertvorstellungen agieren. Unser Engagement für die Achtung der Menschenrechte, Integrität, Fairness und Respekt bildet die Grundlage unserer Unternehmenskultur und prägt unser unternehmerisches Denken und Handeln. In diesem Sinne haben wir ein effektives Compliance-System etabliert, das die Prävention gegen Verstöße, die Schadensbegrenzung sowie die Erfüllung unserer gesetzlichen Verpflichtungen zum Ziel hat. Auch die Digitalisierung unserer Prozesse spielt für uns eine wesentliche Rolle auf dem Weg zu einer nachhaltigeren Industrie. Erfahren Sie mehr über unsere Werte, unsere Leitlinien und unseren Einsatz für eine verantwortungsbewusste, nachhaltige Geschäftsführung.
